روزنامه هفت صبح | «ماهانه ۲۴ میلیون و ۳۰۰ هزار تومان»؛ این عدد دریافتی خالص یک استاندار در سال ۱۴۰۰ بوده است؛ رقمی که تقریبا از کف حقوق مصوب کارمندی ۷برابر بیشتر بوده. روز قبل برای دومینبار در طول هفت روز گذشته موضوع حقوق و دستمزدهای کارمندان به راس اخبار رسید و مشخص شد که هر ماه استانداران در حال دریافت بالاترین میزان حقوق در کشور بودند و میزان دریافتی آنها چهار میلیون و ۳۰۰ هزار تومان از حقوق یک وزیر هم بیشتر است.
اوضاع حقوق و مزایای بقیه افراد چطور بوده؟ بیایید به مجموع گزارشهایی که در سال ۱۴۰۰ درباره حقوق و دریافتی کارمندان شده نگاهی بیاندازیم و ببینیم چه کسی این میان بیشترین حقوق را گرفته است. آخرین آمار درباره حقوق و مزایا، همین اعداد و ارقامی است که خبرگزاری ایسنا روز پیش منتشر کرده و نوشته که میانگین حقوق خالص استاندارها (یعنی حقوق آنها منهای کسورات) برابر با ۲۴میلیون و ۳۰۰هزار تومان بوده.
ولی به غیر از آنها براساس این گزارش، وزرا میانگین ماهی ۲۰میلیون تومان دریافت میکنند. حالا جالب اینکه میانگین خالص دریافتی معاونهای وزیر، از خود وزیر بیشتر است. معاونان وزرا و همترازهای آنها ۲۱ میلیون و ۷۰۰ هزار تومان در ماه حقوق میگیرند.
از آن طرف میانگین خالص پرداختی به نمایندگان مجلس نیز ۱۷.۴میلیون تومان ثبت شده است.
حدود دو هفته قبل هم مشخص شد میانگین حقوق اعضای قوه مجریه و قضائیه تقریبا به اندازه هم و به ترتیب برابر با هفت میلیون و ۹۰۰ و هفت میلیون و ۸۰۰ هزار تومان بوده است.
براساس گزارش جدیدی که منتشر شده، میانگین خالص حقوق معاون موسسه، معاون سازمان و همتراز آن ۱۹.۷میلیون، دریافتی مدیرکل و همتراز آن ۱۷.۲میلیون و میانگین حقوق معاون مدیرکل و همتراز ۱۳.۱میلیون تومان بوده است.
در سایر پستها نیز میانگین خالص حقوق رئیس یک اداره و همتراز آن ۱۲.۸، رئیس گروه و همتراز ۱۳.۲میلیون و کارشناس و همتراز ۹.۵میلیون تومان ثبت شده است.
بیشترین اضافه کار برای کیست؟
بالاترین میانگین اضافهکار برای استاندار و مقامهای همتراز آن با بیش از ۷.۹ میلیون تومان اعلام شده است.
میانگین اضافهکار وزیر ۶.۱ میلیون و معاون وزیر نیز به ۶.۲ میلیون تومان میرسد که بعد از استاندار، بالاترین متوسط اضافه کار است.
بالاترین میانگین رفاهی برای معاونان و نمایندهها
همچنین وضعیت میانگین رفاهی پرداخت شده بین پستهای مختلف نشان میدهد که رقم پرداخت شده برای وزیر و همتراز آن ۷.۴ میلیون و معاون وزیر ۱۲ میلیون تومان است ولی بالاترین میانگین رفاهیات با ۱۳ میلیون تومان به معاون موسسه اختصاص دارد.
از آن طرف میانگین رفاهی که برای نمایندگان مجلس پرداخت شده به ۸.۱ میلیون تومان میرسد و برای استاندار ۸.۵ میلیون تومان است.
تا اینجا داشتیم از میانگینها حرف میزدیم ولی هفته پیش گزارشی از سازمان اداری استخدامی منتشر شد که نشان میداد کدام دستگاهها بیشترین پرداختی را داشتهاند. بر اساس آن گزارش بیشترین حقوق به مبلغ ۲۸۴ میلیون تومان در قوه مجریه پرداخت شده بود.
بعد از آن، قوه قضاییه با سابقه پرداخت یک حقوق ۱۸۰ میلیون تومانی در ردیف دوم قرار داشته است که البته قوه قضاییه تکذیب کرد و گفت این عدد مجموع معوقاتی بوده که به یک کارمند تعلق داشته است. در قوه مقننه، نهاد رهبری و سایر دستگاهها هم حداکثر پرداختی به ترتیب برابر با ۸۲، ۴۸ و ۸۵ میلیون تومان بوده است. نیکزاد، نماینده مجلس هم حقوق ۸۲ میلیون تومانی را تکذیب کرد و گفت که کسی چنین حقوقی در مجلس نمیگیرد.
۶۲ برابر بیشتر از کف حقوق یک نفر
آن گزارش سازمان اداری و استخدامی روی موضوع جالب دیگری هم دست گذاشته بود که بر اساس آن در ۹ ماه گذشته حقوق کارکنان همه دستگاههایی که از دولت بودجه گرفتند، چیزی بین سه میلیون تا ۲۰۰ میلیون تومان بوده است؛ یعنی در این ۹ ماه حداکثر پرداختی که برای یک کارمند واریز شده، تقریبا ۶۲ برابر بیشتر از حقوق حداقلی کارمند دیگری بوده.
حقوق ۵۰ میلیون تومانی یک شرکت دولتی
سال پیش دو گزارش از میانگین درآمد پرسنل شرکتهای دولتی، بانکها و موسسههای غیرانتفاعی وابسته به دولت منتشر شد که نشان میداد کارمندان این دستگاهها به طور میانگین ماهی ۱۵ میلیون تومان قرار است دریافت کنند.
البته این عدد فقط میانگین دریافتیها بود؛ چراکه دیوان محاسبات کمی بعد گزارشی از انتهای این طیف داد که نشان میداد این عدد دریافتی در برخی از شرکتهای زیرمجموعه دولت از ۵۰ میلیون تومان هم بیشتر خواهد شد. کدام شرکتها؟
سال پیش وقتی دیوان محاسبات در حال بررسی بودجه بود، لیستی از حقوق و مزایای چند شرکت منتشر کرد که نشان میداد یک سوم شرکتهای وابسته به دولت، بانکها و موسسههای غیرانتفاعی در حال پرداخت یک حقوق نجومی به کارمندان خود هستند. حالا این یعنی ماهی چند؟ نگاهی به این اعداد بیاندازید:
بر اساس آن گزارش، در سال ۱۴۰۰ شرکتی در اهواز با ماهی ۵۲ میلیون تومان حقوق بیشترین میانگین پرداختی را برای کارکنان خود در نظر گرفته است. میانگین حقوق کارمندان شرکت گاز فجر جم برابر با ۴۸ میلیون تومان بود. این عدد برای کارمندان شرکت گاز استان سیستان و بلوچستان، ایلام و قزوین برابر با به ترتیب ۴۰، ۳۵ و ۳۵ میلیون تومان میشد.
کارمندهای شرکتهای گاز پارسیان، پارس جنوبی هم به طور میانگین ۳۶ و ۳۳ میلیون تومان حقوق میگرفتند.
در ادامه میانگین حقوق ماهانه شرکتهای صنایع پتروشیمی، مهندسی و ساختمان نفت و توسعه خدمات بازرگانی هم در سالی که گذشت بین ۳۰ تا ۳۴ میلیون تومان میشد.
نکتهای که وجود داشت این بود که این حقوقها شاید به نظر نجومی میرسیدند ولی غیرقانونی هم نبودند. به خاطر اینکه مجلس تصویب کرده بود که امسال کسی نباید بالای ۳۷ میلیون تومان حقوق بگیرد، مگر آن کارکنانی که در مناطق عملیاتی نفتی یا بد آب و هوا کار میکنند که همه این شرکتها از این امتیاز برخوردار میشدند.
اطلاعات دیگری که از این آمار و ارقام بیرون آمد این بود که یک سوم شرکتهای دولتی به کارمندان خود حقوق نجومی میدهند.
حالا شرایط در سال ۱۴۰۱ چطور است؟ اینطور که لایحه بودجه نوشته،حقوق افراد باید سال دیگر بین ۵ تا ۲۹ درصد افزایش پیدا کند که این عدد ولی برای کارمندان برابر با ۱۰ درصد بود. البته هنوز این حقوق تصویب نشده و تا امروز چند نماینده مجلس گفتهاند که ۱۰ درصد افزایش خیلی کم است.
نکته دیگری هم که درباره حقوق و مزایا وجود دارد این است که کارکنان رسمی، پیمانی و قراردادی نباید از چهار میلیون و ۵۰۰ هزار تومان کمتر حقوق بگیرند. این عدد سال پیش یک میلیون تومان از این کمتر بود.
