به گزارش هفت صبح به نقل از هلث دی نیوز، یک نظرسنجی از ۳۴۸۶ بزرگسال بین ۵۰ تا ۹۴ سال در ایالات متحده نشان داد که ۶۷ درصد از افرادی که به کار ادامه میدهند، تأثیر مثبتی از شغل خود بر سلامت جسمی خود گزارش کردهاند و ۷۱ درصد نیز تأثیر مثبت کار بر سلامت روان خود را تأیید کردهاند. همچنین، ۷۸ درصد از شرکتکنندگان اعلام کردند که شغلشان به بهبود رفاه کلی آنها کمک کرده است.
کارگران ۶۵ سال و بالاتر بهویژه تأکید کردند که کار بهطور قابل توجهی برای سلامت جسمی، روان و رفاه آنها مفید است، بهطوری که این آمار به ترتیب ۳۲٪، ۴۱٪ و ۳۹٪ گزارش شده است. در مقابل، در گروه سنی ۵۰ تا ۶۴ سال این اعداد به ترتیب ۱۴٪، ۲۰٪ و ۲۱٪ بود.
دکتر «جفری کولگرن»، سرپرست تیم تحقیق از دانشکده بهداشت عمومی دانشگاه میشیگان، اظهار داشت: «این یافتهها نشان میدهد که کارفرمایان نقش حیاتی در شناسایی مشارکتها و حمایت از نیازهای کارگران مسن دارند.»
نویسندگان این تحقیق پیشنهاد کردند که کارفرمایان میتوانند با استفاده از مهارتهای افراد سالمند و اجرای سیاستها و برنامههایی که به آنها کمک میکند در مراحل مختلف زندگی به کار خود ادامه دهند، به ایجاد احساس مشارکت و ارزش در محل کار برای افراد مسن کمک کنند.
