سازمان تأمین اجتماعی پس از انجام رایزنیهای فشرده با هیئت مدیره کانون کارگران بازنشسته و مستمریبگیران، سرانجام جزئیات کامل افزایش سالیانه حقوق و نحوه اجرای گام سوم طرح متناسبسازی مستمریها در سال ۱۴۰۵ را به طور رسمی تشریح کرد.
بر اساس اطلاعیه منتشر شده از سوی این سازمان، نرخ افزایش برای دو گروه از بازنشستگان متفاوت در نظر گرفته شده است. در این سند آمده که میزان افزایش اصل مستمری برای مشمولان حداقل دستمزد، معادل ۶۰ درصد تعیین شده است. اما برای سایر سطوح حقوقی، فرمول دیگری اعمال میشود؛ به طوری که این گروه مشمول ۴۵ درصد افزایش بهعلاوه مبلغ ثابت ۱۵.۵۸۶.۴۷۱ ریال خواهند شد.
اما داستان به همین جا ختم نمیشود. سازمان تأمین اجتماعی تأکید کرده که فرآیند متناسبسازی حقوق بر اساس بند «ر» ماده ۲۸ قانون برنامه هفتم پیشرفت پیش خواهد رفت. هدف نهایی این است که نسبت مستمری هر بازنشسته به حداقل دستمزد، با نسبت ۹۰ درصدی که در زمان برقراری مستمری وجود داشته، مطابقت داده شود. یعنی تلاش بر این است که فاصله حقوق بازنشستگان با کارگران شاغل کم شود.
خواندن این گزارش نیز پیشنهاد میشود:
«بازنشستگی طلایی یا مسکنی؟ | نبرد پنهان حقوق بازنشستگان دولت و تأمین اجتماعی! | عدالت بازنشستگی در ایران»
زمان وصول به جیب بازنشستگان؛ ضربالاجل پنج روزه
اما شاید مهمترین سوال برای خانوادههای بازنشسته این باشد: کی این پول میرسد؟ سازمان تأمین اجتماعی در این خصوص ضربالاجل مشخصی اعلام کرده است. بر اساس اعلام رسمی، این سازمان ظرف حداکثر پنج روز کاری، پیشنهاد مربوطه را جهت تأیید هیئت مدیره و ارسال به دولت پیگیری خواهد کرد.
به عبارت دیگر، تیم اجرایی سازمان قصد دارد با سرعت عمل بالایی این مصوبه را به تصویب نهایی برساند. تأکید شده که تلاش سازمان بر آن است با اخذ مصوبه در نیمه اول ماه خرداد، احکام جدید افزایش حقوق بازنشستگان بلافاصله صادر و اعمال گردد. یعنی اگر همه چیز طبق برنامه پیش برود، ظرف چند هفته آینده شاهد واریز حقوق با نرخ جدید خواهیم بود.
